Fallo judicial: eximen a un padre de pagar pensión alimenticia a su hijo para "no eternizar su ociosidad"

La justicia española decidió que un hombre ya no debe seguir abonando la pensión alimenticia a su hijo de 20 años "para no favorecer y eternizar una situación de ociosidad o pasividad".

El joven, residente en Lugo, recibía una mensualidad equivalente a 75 dólares por orden de la sentencia de divorcio de sus padres en julio de 2020.

Como el muchacho no tenía otros ingresos, el Juzgado de Primera Instancia le otorgó un margen de tiempo para que encontrara un empleo que le permitiera mantenerse.

Pero su padre no estuvo de acuerdo y apeló la decisión al remarcar que su hijo llevaba mucho tiempo sin siquiera buscar trabajo.

Y la Audiencia Provincial de Pontevedra le dio la razón, por lo que decidió eximir al progenitor del pago de la mensualidad.

Según los medios locales, el joven abandonó la secundaria en 2017 asegurando que no quería seguir estudiando y desde ese entonces no obtuvo el título de enseñanza media obligatoria.

Su desinterés por buscar encontrar un empleo quedó demostrado en el hecho de que no llegó a anotarse en el Sepe, un programa que ayuda a la inserción del mundo laboral.

"Nosotros considerábamos que había tenido ya mucho tiempo para encauzar su vida. Él mismo manifestó en el juicio que no estaba llevando a cabo una búsqueda activa de empleo", señaló la abogada del padre en declaraciones con Nius.

Tras las pruebas y los testimonios, la Justicia determinó que existe una "absoluta falta de aprovechamiento y dedicación a los estudios del hijo, así como la absoluta desidia y desinterés del mismo en la búsqueda de alguna ocupación laboral, cuando no consta el menor impedimento o la más mínima motivación seria que pudiera, eventualmente, justificar su indolencia".

Para llegar a su decisión los jueces se apoyaron en casos anteriores y en el artículo 152 del Código Civil, que establece el fin de la obligación de dar alimentos cuando "la necesidad provenga de mala conducta o de falta de aplicación al trabajo".