Portada  |  06 mayo 2022

Renault ofrece 300 puestos de trabajo sin experiencia previa

La automotriz francesa busca incorporar mayoritariamente mujeres mayores de 18 años. No hará falta experiencia previa.

Córdoba

Renault ampliará su producción en Córdoba y para ello necesita contratar 300 empleados más, según comunicó este jueves. Las novedades es que no será excluyente contar con experiencia en el rubro, sólo ser mayor de 18 años y tener el secundario completo. Además, explicaron que se busca que la mitad de ingresantes sean mujeres.

Las instancias de reclutamiento, selección, contratación y entrenamiento de los nuevos colaboradores se inician ahora y se extenderán hasta el mes de julio.

La intención de la automotriz es duplicar la producción de automóviles en la planta de Santa Isabel de los modelos que actualmente se fabrican allí: Sandero, Logan, Spetway y Kangoo.

Cómo postularme a los puestos de trabajo en Renault

● Ingresar a la web (haciendo click acá) y cargar el curriculum vitae en la búsqueda “Operador/a de fabricación”
● El único requisito para esta postulación es ser mayor de 18 años y contar con educación secundaria completa.
● No se requiere experiencia previa en la industria.
Los nuevos colaboradores participarán de instancias de formación durante 4 semanas, aprendiendo destrezas y competencias necesarias para cada rol.

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